课程背景
究竟如何能够妥善预防及处理员工在离职中后的劳动风险，成了每个企业和谐劳动用工的核心首要工作。本课程通过案例分享，结合国家相关法律法规，给出精准的建议及操作方式，帮助企业做好用工风险的管控，达到双赢。
课程目录
第一讲：如何轻松应对员工离职
第二讲：辞退违纪员工的五类方法
第三讲：员工离职的法律风险防范
第四讲：协商离职的法律风险防范
第五讲：正常离职的法律风险防范
第六讲：离职谈判10技巧
讲师介绍
李彩玉
14年企业人力资源管理经验
人力资源管理实战专家中山大学EMBA
12年香港上市企业高管经验
国家劳动关系协调师/国家高级企业培训师
国家高级心理咨询师/国家高级人力资源管理师
原香港建滔集团工会主席/深圳宝安劳动调解委员会委员
原本地宝集团战略中心(总部) |人力资源总监
原香港建滔集团(上市)总部|人力资源总监/管理学院院长
连续多次被宝安区人力资源和社会保障局特聘讲授劳动风险系列课程
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