课程背景
互联网上有一-组数据显示，现在的年轻人中，90后第一份工作时长平均在19个月左右，而95后的第一份工作时长平均只有7个月。
为什么会出现这样的现象呢?是因为大部分的职场新人缺少职业生涯规划教育，他们不知道在职业生涯初期的重点任务是什么?不了解职业世界的本质和底层逻辑。所以，一下子从学生身份转为职场人士会出现各种条件的不适应，却又把这种对职场环境的不适应误以为是这份工作不适合自己，再加上这些新生代又非常的独立自主率性而为，不喜欢就换，成了他们彰显个性的行为表现之一。如何能让这些新生代员工们转换思维理念，快速适应职场，既能帮助企业降低人员流动成本，又能帮助新员工在职业道路上稳步成长，这是本次课程的主要目的。
课程目录
先导片
第一讲：价值交换，用我会的换我要的
第二讲：主动积极，职业化人士的自我修炼
第三讲：跳槽？这些问题你考虑到了吗？
第四讲：能力积累，职场升级必杀技
第五讲：洞悉组织要求，练就火眼金睛
第六讲：职场情绪管理，把对脉下对药
第七讲：DISC性格分析，打造职场好人缘
讲师介绍
宋奕晓老师
15+年企业培训管理实战经验
洞见生涯职场游戏授权认证引导师
生涯掌控力版权课授权认证讲师
企业生涯版权课(TCDC) 认证讲师
《知彼解己的DISC沟通技术》授权认证讲师
51Coach智遇/DISC社群联合创始人
原国动网络通信集团|培训经理/原美特斯邦威|培训主管
中建八局/大庆石油/北京中粮/水电五局/中铁建设/安徽建行/伊利集团等上百家企业特邀讲师
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